ВС РФ указал, когда взысканные в рамках банкротства судебные расходы не считаются текущими платежами
- 24.07.2026
- < 1 мин.
- 0
Гражданин участвовал в 3 спорах. Сначала с него взыскали долг в пользу компании, потом признали банкротом, а затем обязали возместить судебные расходы по первому спору. Три инстанции сочли, что издержки возникли в день, когда по ним приняли судебный акт, и признали их текущими платежами.
Проект о продлении «гаражной амнистии» на 5 лет принят в окончательном чтении
- 24.07.2026
- < 1 мин.
- 0
Упрощенный порядок регистрации прав на некоторые гаражи и участки под ними будет доступен гражданам до 1 сентября 2031 года (п. 2 ст. 2 проекта). Пока механизмом можно воспользоваться до 1 сентября 2026 года.
Напомним, «амнистия» касается капитальных гаражей, которые возвели ранее 30 декабря 2004 года и не признали самовольными постройками.
ВС РФ напомнил: непредъявление инспектору ГИБДД электронного полиса ОСАГО не нарушение
- 24.07.2026
- < 1 мин.
- 0
При проверке документов гражданин отказался показать полис, поскольку он электронный. Из-за этого инспектор назначил штраф как за управление ТС в отсутствие при себе полиса ОСАГО. Суды с этим согласились: надо было представить сам цифровой документ или его бумажную копию.
ВС РФ вновь отметил, что непредъявление электронного полиса не образует объективную сторону состава данного нарушения, в отличие от ситуации, когда документ оформлен на бланке.
Карьерные траектории для сотрудников старше 50 лет: рекомендации для работодателей
- 24.07.2026
- < 1 мин.
- 0
Российская трехсторонняя комиссия подготовила документ, который поможет организациям разработать меры, чтобы привлечь и удержать, а также поддержать работников старшего возраста. Он включает общие положения, принципы, направления и практические шаги по формированию карьерных траекторий.
Работодателям, в частности, рекомендуют:
— провести комплексный анализ текущей ситуации в организации, сформировать концептуальную основу программы карьерных траекторий, обеспечить правовую и ресурсную готовность к ее реализации;
— выявить индивидуальные карьерные ожидания и возможности сотрудников старше 50 лет, в том числе с помощью анкетирования;
— создать гибкие модели карьерного развития с учетом результатов диагностики и потребностей работодателя;
— обеспечить комплексное сопровождение сотрудников на выбранных траекториях;
— запустить программу в организации, обеспечить участие целевой аудитории и вовлечение руководителей.
Работодателям придется отвечать на запросы профсоюзов в месячный срок — поправки внесены в Госдуму
- 24.07.2026
- < 1 мин.
- 0
Планируют обязать работодателей представлять профсоюзам данные не позже месяца со дня получения запроса. Сведения им могут требоваться, чтобы контролировать в том числе соблюдение трудового законодательства (ст. 1 проекта N 1291817-8, ст. 1 проекта N 1291804-8).
Сейчас месячный срок закреплен только для представления информации в рамках контроля за выполнением колдоговоров и соглашений.
Специалист не прошел испытание и решил уйти по своей инициативе: Роструд оставил выбор работодателю
- 24.07.2026
- < 1 мин.
- 0
Ведомство разобрало ситуацию, в которой работнику сообщили об увольнении по результатам испытания. В последний день работы он подал заявление об уходе по собственному желанию. По мнению Роструда, в этом случае работодатель сам решает, по какому основанию увольнять. Оба варианта закону противоречить не будут.
Минтруд: при сокращении нужно предлагать вакансии работнику, даже если он согласился уйти досрочно
- 24.07.2026
- < 1 мин.
- 0
С согласия сотрудника можно расторгнуть трудовой договор ранее срока, который указали в уведомлении о сокращении. Ведомство разъяснило, что и при досрочном увольнении работодатель обязан предлагать специалисту подходящие вакансии. В ТК РФ нет исключений для таких случаев.
Отметим, ранее Роструд высказывал иное мнение.
Постановление Правительства РО от 15.07.2026 N 577
- 24.07.2026
- < 1 мин.
- 0
«О мерах по реализации постановления Правительства Ростовской области от 07.03.2013 N 127»
Утверждено Положение, которое регулирует вопросы, связанные с организацией ведения в Правительстве Ростовской области учета граждан, нуждающихся в жилых помещениях специализированного жилищного фонда Ростовской области — служебных жилых помещениях, принадлежащих на праве оперативного управления Правительству Ростовской области, государственному казенному учреждению Ростовской области «Служба эксплуатации административных зданий Правительства Ростовской области».
Распоряжение Губернатора РО от 17.07.2026 N 231
- 24.07.2026
- < 1 мин.
- 0
«Об утверждении лимита добычи охотничьих ресурсов на территории Ростовской области на период с 1 августа 2026 г. до 1 августа 2027 г.»
С 01.08.2026 вводятся лимит и квоты добычи барсука, косули европейской, лани, лося, оленя благородного и оленя пятнистого в Ростовской области на указанный период.
Постановление Правительства РО от 17.07.2026 N 583
- 24.07.2026
- < 1 мин.
- 0
«О внесении изменений в постановление Правительства Ростовской области от 25.09.2023 N 675»
Уточнен перечень граждан, добровольно заключивших контракт о прохождении военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации, имеющих право на получение выплаты в соответствии с постановлением «Об утверждении Положения о порядке и условиях предоставления гражданам, добровольно заключившим контракт о прохождении военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации или контракт о пребывании в добровольческом формировании, единовременной выплаты».