При сокращении работодатель не обязан предлагать сотрудникам переобучение, отметила кассация
- 19.06.2025
- < 1 мин.
- 0
Бывшие работники авиакомпании обратились в суд, чтобы оспорить сокращение. Две инстанции решили, что увольнение незаконно. Сотрудникам не дали возможности переобучиться и выполнять обязанности на другом типе самолета.
Кассация встала на сторону работодателя. Она отметила, что он не обязан предлагать переобучение в случае сокращения.
