Новости

Минфин корректирует Приказ N 87н. Новшества, скорее всего, нужно будет применять с составления бюджетных смет на 2024 год и плановый период (п. 2 приказа).

Для федеральных органов и казенных учреждений добавляют 4 формы обоснований и расчетов плановых сметных показателей (п. 3 изменений):

— на закупку НИОКР гражданского назначения (приложение 219);

— предоставление субсидий на выполнение НИОКР гражданского назначения (приложение 220);

— предоставление субсидий на возмещение части затрат по кредитам и иным инструментам финансирования (приложение 221);

— предоставление субсидий госкорпорациям (компаниям) и публично-правовым компаниям для капвложений в создание и развитие государственных информсистем (приложение 222).

Госслужащего незаконно уволили. Через суд он добился отмены этого решения. Наниматель издал приказ: восстановить служащего и заключить с ним контракт.

Сотрудник отказался подписывать документы и снова пошел в суд. Тот признал приказ нанимателя недействительным:

— суть процедуры восстановления на работе — отмена правовых последствий увольнения. Надо аннулировать приказ о прекращении договора, а не издавать распоряжение о возобновлении отношений.

Изменения затронут законы о госслужбе, муниципальной службе и ряд других.

Планируют закрепить, что гражданин при поступлении на государственную или муниципальную службу должен предоставлять анкету по форме, которую утвердит президент (п. 3 ст. 5, п. 3 ст.

Спортивная школа эксплуатировала хоккейный корт при выполнении муниципального задания. Меньшее количество времени объект использовали в приносящей доход деятельности — при оказании платных услуг. Электроэнергию оплачивали за счет субсидии на задание.

Контролеры решили, что расходы надо было распределить пропорционально времени загрузки корта. Часть, которая относилась к приносящей доход деятельности, признали нецелевыми тратами.

Кандидат считал, что из-за инвалидности ему могут отказать в трудоустройстве, поэтому не сообщил о ней. Руководитель узнал об этом после приема на работу и решил уволить сотрудника за сокрытие сведений. Ведомство указало: в ТК РФ нет такого основания для расторжения договора по инициативе работодателя.

Справка об инвалидности не входит в перечень документов, которые кандидаты должны предъявлять.

Организация на УСН решила сменить объект и с 2018 года применять «доходы», о чем вовремя уведомила инспекцию. Однако и в 2018 году, и в последующие годы фактически объект компания не сменила: она подавала отчетность и платила налог как на УСН с объектом «доходы минус расходы». Возражений от налоговиков не было.

Проиндексировали ряд коэффициентов расчета суммы утилизационного сбора. Эти изменения вступят в силу с 1 августа 2023 года. Исключение составят коэффициенты по ТС с электродвигателями (кроме ТС с гибридной силовой установкой), которые нужно будет применять с 1 января 2025 года.

Дополнили перечень видов и категорий транспорта, по которым платят сбор.

Фонд отказал организации в финансировании мер по сокращению производственного травматизма, указав:

— план финансового обеспечения должен соответствовать действующему рекомендуемому образцу;

— в заявлении о финансовом обеспечении стоит ссылка на утративший силу приказ.

Разъяснили ситуацию, когда дополнительные оплачиваемые дни отдыха просит сотрудник, который не живет вместе с ребенком-инвалидом, а работает в другом городе.

Документы о месте жительства детей обычно подают один раз. Не нужно подтверждать, что родитель, опекун или попечитель проживает там же или фактически находится с ребенком.

Новая программа долгосрочных сбережений граждан заработает 1 января 2024 года. Участие в ней добровольное. Нужно заключить договор с негосударственным пенсионным фондом. Государство софинансирует взносы граждан (если сумма взноса составляет не менее 2 тыс. руб.) в следующих объемах:

— 1 руб. на 1 руб. взносов — при доходе до 80 тыс.